PVT et Working Holiday en Irlande

La réponse en une phrase

L'Irlande n'a pas signé d'accord Working Holiday avec la France, et un Français n'en a pas besoin. La libre circulation européenne lui permet de s'installer, de travailler et de rester sans autorisation, sans limite d'âge et sans limite de durée.

Beaucoup de sites francophones entretiennent la confusion en décrivant des conditions d'âge et des démarches de visa qui ne s'appliquent pas. Aucune demande n'est à déposer, aucun dossier à constituer, aucun quota à surveiller.

Les dix pays réellement concernés

Le Working Holiday Authorisation irlandais s'adresse aux ressortissants de pays hors Union européenne, qui autrement auraient besoin d'un permis de travail. Si vous lisez cette page depuis Montréal ou Genève, la ligne qui vous concerne n'est pas la même que depuis Paris.

Le Canada bénéficie du régime le plus généreux, avec 24 mois au lieu de 12. La demande se dépose depuis le pays d'origine, jamais depuis l'Irlande, et les places annuelles sont contingentées.

Libre circulation contre Working Holiday

Comparer les deux régimes montre pourquoi l'absence d'accord n'est pas une perte. Sur chaque ligne, le statut européen est plus favorable.

La dernière ligne mérite d'être soulignée. Un titulaire de PVT n'a droit à aucune prestation sociale irlandaise, quand un Européen y accède après une période de résidence, sur le critère du habitual residence condition.

Ce qu'il faut faire concrètement en arrivant

L'absence de formalités d'immigration ne signifie pas l'absence de démarches. Elles sont fiscales et bancaires, et leur ordre compte, chacune conditionnant la suivante.

Le PPS number est la vraie clé de voûte. Notre guide obtenir son PPS number détaille la procédure et les justificatifs acceptés, et le guide ouvrir un compte en Irlande traite du blocage le plus fréquent, le justificatif d'adresse.

Travailler sans qualification particulière

Le profil qui cherche un PVT cherche en général la même chose : partir un an, financer son séjour sur place, apprendre l'anglais. En Irlande, cela se fait sans autorisation, et les secteurs qui recrutent sans expérience sont identifiables.

• L'hôtellerie et la restauration recrutent toute l'année à Dublin, Galway et Killarney, avec une pointe entre avril et septembre.
• Le commerce de détail et les grandes surfaces embauchent en continu, souvent à temps partiel.
• Les centres d'appels et le support client recherchent des francophones natifs, avec des salaires nettement supérieurs au minimum légal.
• Les fermes et l'agroalimentaire recrutent en saison, surtout dans le Sud-Est.

Le salaire minimum irlandais est l'un des plus élevés d'Europe, ce qui rend ce type de séjour finançable. Notre guide les salaires en Irlande donne les montants par secteur, et travailler en Irlande le cadre général.

Combien coûte une année en Irlande

Un séjour d'un an se finance sur place, à condition de tenir les premières semaines. Les montants ci-dessous sont mensuels et correspondent à un jeune actif en colocation.

Le total tourne autour de 1 500 euros par mois à Dublin et de 1 200 euros en province. Un temps plein au salaire minimum couvre ce budget en province, et le rend tendu à Dublin sans colocation.

Le détail poste par poste est dans notre guide coût de la vie en Irlande.

La procédure pour les Canadiens

Le Canada est le seul pays francophone à disposer d'un accord Working Holiday avec l'Irlande, et c'est aussi le plus avantageux des dix.

Vingt-quatre mois au lieu de douze, et une tranche d'âge qui va jusqu'à 35 ans. En contrepartie, le dossier est réel et les places sont comptées.

L'assurance médicale est la pièce qui bloque le plus de dossiers. Elle doit couvrir la totalité du séjour, pas une partie, et l'attestation doit le mentionner explicitement. Notre guide assurance santé en Irlande compare les formules longue durée.

Après la première année

C'est là que la différence entre les deux statuts devient concrète. Un titulaire de Working Holiday doit trouver un employeur prêt à financer un permis de travail, ou repartir.

Un Européen n'a rien à faire : il reste, change d'emploi librement, et accumule des droits.

• Après un an de résidence, la condition de résidence habituelle ouvre l'accès aux prestations sociales irlandaises.
• Les cotisations PRSI ouvrent des droits dès 39 semaines cotisées, notamment sur les soins dentaires et optiques.
• Cinq années de résidence permettent de demander la naturalisation irlandaise, sans renoncer à la nationalité française.
• Les périodes travaillées en Irlande comptent pour la retraite française au titre de la coordination européenne.

Le fonctionnement des cotisations et de la retraite est détaillé dans notre guide la retraite en Irlande.

Où un Français peut réellement faire un PVT

Si votre projet est de partir un an à l'étranger avec le droit de travailler, l'Irlande n'est simplement pas le pays qui demande un PVT. Elle vous accueille sans rien demander.

Les pays qui exigent une autorisation de ce type, et qui en accordent une aux Français, sont ailleurs. Voici les principales destinations anglophones et leurs conditions.

Aucun pays de l'Union européenne ne figure sur cette liste, et aucun n'y figurera : deux États membres n'ont pas besoin d'un accord bilatéral pour laisser circuler leurs ressortissants.

C'est ce qui rend l'Irlande particulièrement adaptée à un premier départ : anglophone, dans l'Union, sans dossier ni quota, et sans limite d'âge. Vous pouvez décider de partir un lundi et travailler le lundi suivant.

Les erreurs qui coûtent du temps

• Chercher un visa ou une autorisation qui n'existe pas, et retarder son départ de plusieurs mois pour rien.
• Arriver sans adresse. Tout le reste en dépend, et une adresse Airbnb n'est pas toujours acceptée comme justificatif.
• Commencer à travailler sans avoir enregistré son emploi auprès de Revenue : le taux d'imposition d'urgence prélève beaucoup plus, et le remboursement prend des mois.
• Croire que la carte européenne d'assurance maladie remplace une couverture. Elle donne accès à l'hôpital public, pas au généraliste, qui reste payant.

Sur ce dernier point, notre guide assurance santé en Irlande détaille ce que couvre le système public et à partir de quand une couverture privée devient utile.